EL Convenio Estatal para el sector del Corcho, firmado 22 de marzo de 1996, por FEMCA-UGT y FECOMA-CCOO con las patronales del sector FEDACOR y AERCORK sustituyó a la Ordenanza Laboral del año 1972, tiene cinco años de vigencia en sus aspectos normativos y fue el primer convenio de ámbito estatal que se logra en esta industria.

EL Convenio Estatal para el sector del Corcho, firmado 22 de marzo de 1996, por FEMCA-UGT y FECOMA-CCOO con las patronales del sector FEDACOR y AERCORK sustituyó a la Ordenanza Laboral del año 1972, tiene cinco años de vigencia en sus aspectos normativos y fue el primer convenio de ámbito estatal que se logra en esta industria.

EL Convenio Estatal para el sector del Corcho, firmado 22 de marzo de 1996, por FEMCA-UGT y FECOMA-CCOO con las patronales del sector FEDACOR y AERCORK sustituyó a la Ordenanza Laboral del año 1972, tiene cinco años de vigencia en sus aspectos normativos y fue el primer convenio de ámbito estatal que se logra en esta industria.

EL Convenio Estatal para el sector del Corcho, firmado 22 de marzo de 1996, por FEMCA-UGT y FECOMA-CCOO con las patronales del sector FEDACOR y AERCORK sustituyó a la Ordenanza Laboral del año 1972, tiene cinco años de vigencia en sus aspectos normativos y fue el primer convenio de ámbito estatal que se logra en esta industria.

Convenio firmado por FEMCA-UGT, FECOMA-CCOO y la patronal CONEMAC, sustituyó la ordenanza laboral de 1969 (BOE, 2 de septiembre de 1969) con una vigencia de cinco años.

Concentración de los trabajadores de la empresa cántabra Funditubo frente a la sede de la misma en Madrid en protesta por el estancamiento en la negociación del convenio colectivo

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Concentración de delegados de UGT y CCOO en el Recinto Ferial IFEMA de Madrid contra el deterioro industrial y por el Convenio General del Metal

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

Tras más de quince meses de negociación con el Ministerio de Industria y la AIE, la Federación Siderometalúrgica de UGT, junto a CCOO, firmaron el 13 de marzo el Convenio Colectivo 96-98 para los astilleros públicos que viene a homologar las condiciones laborales de todos los centros.

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