Acuerdo Interconfederal firmado por UGT, CCOO y CEOE para la negociación colectiva de 2002. (ANC 2002). De izquierda a derecha: José María Cuevas, presidente de la CEOE; Cándido Méndez, secretario general de UGT y José María Fidalgo, secretario general de CCOO.

5º Congreso confederal de CCOO " Construir el futuro solidario". Celebrado en Madrid. En la imagen detrás de Nicolás Redondo, se encuentra la composición de la mesa.

5º Congreso confederal de CCOO " Construir el futuro solidario". Celebrado en Madrid. Intervención de Nicolás Redondo Urbieta, secretario general de la UGT.

Representantes de los sindicatos UGT y CCOO reunidos con el presidente de la SEPI para la firma del acuerdo sobre el nuevo plan de reconversión de los astilleros públicos de Izar

Representantes de los sindicatos UGT y CCOO reunidos con el presidente de la SEPI para la firma del acuerdo sobre el nuevo plan de reconversión de los astilleros públicos de Izar

Retrato de los participantes en la firma del acuerdo sobre el plan del Gobierno para cancelar los compromisos laborales asumidos en las reconversiones

Rueda de prensa de Manuel Fernández López, secretario general de UGT-Metal, Regino Sánchez Gonzalo , secretario general de UGT-Metal Castilla y León e Ignacio Fernández Toxo, Secretario General de la Federación del Metal/Minerometalurgica de CCOO, para presentar la huelga a celebrar en mayo de 1994 bajo el lema "Contra el paro, contra el cierre de empresas, por una política industrial para Castilla y León, Movilízate"

«Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Sin empleo, no hay futuro», fue el lema de la Confederación Europea de Sindicatos —CES— que congregó a millones de trabajadores que veían que el paro se había constituido como un problema grave de la Europa en construcción. La jornada de movilización fue un éxito para el mundo sindical, tuvo una gran repercusión en toda España.Además de gran éxito en Italia, Reino Unido, Holanda, Bélgica y Alemania.

Durante dos días, delegaciones de Francia, Italia, Portugal , Grecia, Malta, Turquía, Líbano, Chipre, Israel, Egipto, Túnez y España —como organizaciones afiliadas a la FITIM— y de Argelia, Marruecos y Palestina —como invitados fraternales— analizaron los procesos de privatización que se estaban produciendo en la industria metalúrgica de la cuenca mediterránea. La búsqueda de una estrategia sindical global común fue el principal objetivo de este Seminario, organizado por la Federación Internacional de los Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas (FITIM), y las secretarías de Relaciones Internacionales de la Federación Siderometalúrgica de UGT y de su homóloga de CCOO, en Robregordo (Madrid), entre los días 30 y 31 de mayo, al que asistieron delegaciones de sindicatos de catorce países mediterráneos. En la mesa, de izquierda a derecha: Manuel Fernández López —Lito—, secretario general de UGT-Metal, Marcello Malentacchi, secretario general de la FITIM y Carla Coletti, responsable de la FITIM para la región mediterránea.

El Seminario Binacional organizado por UGT-Metal, CCOO e IG-Metall tuvo lugar en la Escuela Julián Besteiro de Madrid entre abril y mayo de 1996 analizándose en el mismo la situación actual del empleo, los derechos sociales y el Estado del Bienestar, la negociación colectiva, los nuevos problemas a los que se enfrentan los Sindicatos y la situación de los Comités de Empresa Europeos.

El Seminario Binacional organizado por UGT-Metal, CCOO e IG-Metall tuvo lugar en la Escuela Julián Besteiro de Madrid entre abril y mayo de 1996 analizándose en el mismo la situación actual del empleo, los derechos sociales y el Estado del Bienestar, la negociación colectiva, los nuevos problemas a los que se enfrentan los Sindicatos y la situación de los Comités de Empresa Europeos.

El Seminario Binacional organizado por UGT-Metal, CCOO e IG-Metall tuvo lugar en la Escuela Julián Besteiro de Madrid entre abril y mayo de 1996 analizándose en el mismo la situación actual del empleo, los derechos sociales y el Estado del Bienestar, la negociación colectiva, los nuevos problemas a los que se enfrentan los Sindicatos y la situación de los Comités de Empresa Europeos.

El Seminario Binacional organizado por UGT-Metal, CCOO e IG-Metall tuvo lugar en la Escuela Julián Besteiro de Madrid entre abril y mayo de 1996 analizándose en el mismo la situación actual del empleo, los derechos sociales y el Estado del Bienestar, la negociación colectiva, los nuevos problemas a los que se enfrentan los Sindicatos y la situación de los Comités de Empresa Europeos.

El Seminario Binacional organizado por UGT-Metal, CCOO e IG-Metall tuvo lugar en la Escuela Julián Besteiro de Madrid entre abril y mayo de 1996 analizándose en el mismo la situación actual del empleo, los derechos sociales y el Estado del Bienestar, la negociación colectiva, los nuevos problemas a los que se enfrentan los Sindicatos y la situación de los Comités de Empresa Europeos.

Firma del II Acuerdo Nacional de Formación Continua para el sector del Metal entre los sindicatos UGT, CCOO y CIG con la patronal Confemetal

Firma del II Acuerdo Nacional de Formación Continua para el sector del Metal entre los sindicatos UGT, CCOO y CIG con la patronal Confemetal